为提高员工身体素质，提升员工团队意识、执行力及沟通协作力，2013年10月12-13日，在集团公司的组织下，镁神全体员工在临城岐山湖进行了为期两天的拓展训练。

本次拓展以团队无间，沟通协调为主题进行了多项训练科目首先是“勇者攀岩”。 其次进行了“旗语战士”、“空中抓杠”、“空中飞越断桥”、“真人CS”、“目标市场”、“挑战NO.1”等项目。活动中大家热情不断高涨，在惊险和娱乐中体验、体会、突破着。在高空项目中，员工深切地感受到团队鼓励和支持的重要性，有些员工在高空面临困难时，表现出犹豫，但听到队友在为自己呐喊、鼓励时，就勇敢迈出一步，最终战胜困难，超越自我。

拓展培训的每一个活动项目，都把现实生活中许多复杂的自我管理和团队管理，浓缩成一个有形的、刺激惊险并考验智慧和勇气的活动，通过这种模拟拓展活动有效进行了心理训练、管理训练，使员工增强了适应新环境的能力，在困难、风险面前建立自信，勇于出击，用积极乐观的心态迎接挑战，增强了自我控制和自我决断能力，抓住机会，迎难而上、战胜自我。在此次拓展训练的过程中，镁神员工们始终能够团结协作、互相帮助、互相鼓励，从而每个人深刻感受到了：“团队无间沟通协调”的精髓，加深了彼此之间的感情交流，提高了自身的综合素质，感悟到了很多管理的方法理念，更重要的是体会到了公司组织开展拓展训练的重大意义。大家在训练间隙交流发言中表示，通过这一系列拓展活动，在挑战自我和团队合作方面得到了很好的锻炼和提升。

有效的指挥、明确的分工、100%执行、科学的协调是优秀组织、团队的基础。