2013年，是镁神化工科技集团上一个五年战略规划的最后一年，今年的战略实现，将为下个五年战略打下结实的基础，在迈向新目标的最后冲刺年，各分公司、个区域、部门为此制定了详细的经营计划和工作任务。现在，时间已经过半，为确保公司全年目标完成，打好最后一战，10月9日，在镁神集团商学院召开了2013年上半年工作总结表彰大会。此次年终总结表彰大会的主要目的在于：认真梳理分析上半年的业绩完成情况、计划执行情况，从而找出离经营目标的差距和不足，发掘工作中的长处优势，做好下半年的改进与完善，坚定信心，毫不犹豫，拼劲全力，确保2013年战略经营目标的全面完成，为公司下个五年战略规划开好头，布好局。镁神集团董事长兼总裁孙文先生以“执行致胜，业绩为王，努力完成年度经营计划”为主题发表了讲话，并对2013年上半年各分公司、区域、部门工作总结进行了点评，并指导分析下半年工作计划的开展，在全体员工的共同努力下，上半年圆满完成了各项，经营指标，取得了良好的业绩。

  镁神化工科技集团一直以来坚决倡导一切以业绩为导向，只讲功劳，不讲苦劳，以业绩为唯一评价依据，以业绩进行个人薪酬，重奖优，严惩劣是公司绩效管理坚持的基本原则。本次表彰大会共设立五大奖项：区域回款毛利奖、区域汇款吨位奖、个人回款毛利奖、个人回款吨位奖、新客户创造利润奖。

  最后在2013年度年中总结表彰大会上，镁神集团董事长兼总裁孙文先生以“强化执行抓落实，业绩评定论贤能，确保年度目标任务全面实现”进行了重要讲话，希望镁神全体员工仅仅围绕公司目标，把握市场机遇，提升管理水平，实现销售、员工收入翻番。

  “雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”镁神人将继续奋战，勇往直前，以业绩为目标，以执行为保障，再创辉煌，为实现镁神人的共同愿景而努力。